XVEL Software

Карьера с нами - это деятельность в перспективном, развивающемся бизнесе, а также:
  • Возможность самореализации и карьерного роста в растущей международной компании;
  • Современное и комфортное рабочее место;
  • Гибкий график работы, 8-часовой рабочий день (5 дней в неделю);
  • Постоянная и интересная работа в дружном молодом коллективе;
  • Стабильная конкурентная заработная плата и долевое участие в прибыли;
  • Все условия для профессионального и финансового роста.



New 15.10.2008 Требуется Оператор ПК, девушка. Работа на дому, на пол ставки (4 часа в день, 5 дневная неделя).

Требования:
  • Ответственность, внимание к деталям;
  • Письменный английский на уровне понимания простых технических текстов;
  • Опыт использования ПК и Интернета (минимум 1 год);
  • Возможность домашнего подключения к Интернет.
Будет плюсом наличие:
  • Знания категорий программного обеспечения, существующих на рынке (т.е. программы для работы с графикой, антивирусы, и.т.п.).
ВО или опыт работы по специальности не требуются (обучение на месте).

Зарплата: в эквиваленте 250 у.е. в месяц.

Своё резюме присылайте по адресу: cv @ xvel.com ,




Требуются C++Builder разработчики
на постоянную работу, полный рабочий день, в офисе, в Черкассах.

Обязательные требования к опыту и навыкам:
  • Опыт разработки приложений на C++Builder 4-2006 (минимум 2 года)
  • Знание VCL, устройства ActiveX, Windows API, основ ООП
  • Умение быстро разбираться в уже существующем коде
  • Знание английского на уровне чтения технической документации,
    написания простых технических текстов
Желательно наличие:
  • Опыта успешной самостоятельной работы над проектами от начала до конца
  • Хорошей алгоритмической базы
  • Знаний в области систем обработки изображений
    (цветовые разрешения, фильтрация, выравнивание, и.т.п.).

Зарплата : в эквиваленте 600-1000 у.е. в месяц. Полностью зависит от квалификации специалиста и степени его нацеленности на результат.

Своё резюме, вопросы присылать по адресу: cv @ xvel.com .

Copyright © XVEL Software, 2002-2015.
All Rights Reserved.